Pro hledaný výraz "Veden" bylo nalezeno 5084 článků.
Konflikt – koření životaTato kniha se mi dostala do ruky před mnoha lety. Překvapilo mě tvrzení, že konflikt může být pozitivní. Jako většina starších sourozenců jsem byla vychovávaná v tom, že se nemám hádat, že jsem…
Pomozte zakopat válečnou sekeru: Jak řešit konflikt mezi podřízenýmiKonflikty v týmu jsou nevyhnutelné. Ať už jde o rozdílné názory, osobnostní třenice nebo stres z pracovního tlaku, dříve či později se může objevit spor, který je třeba řešit. Manažer by neměl…
Martin Kalenda, Image Lab: Lídři musí ztělesňovat hodnoty, jinak je lidé nebudou následovatV rozhovoru s Martinem Kalendou, spoluzakladatelem a konzultantem společnosti Image Lab, se dočtete o klíčové roli lídrů při utváření firemní kultury a motivaci týmů. Martin Kalenda zdůrazňuje, že…
Podcast s Pavlem Trnkou, Computer Help: Pracovní trh se díky AI změní. Lidé přestanou dělat práci, která je nebaví, a začnou se věnovat tomu, co je opravdu zajímáPavel Trnka, výkonný ředitel společnosti Computer Help, v podcastu hovořil o transformaci pracovního trhu díky umělé inteligenci. Zdůraznil, že lidé budou moci opustit práci, které je…
Co znamená být „autentický“ vedoucí – a jak se jím můžete stát i vyV odborných článcích i seberozvojových textech pro manažery často čteme, že manažer by měl být „autentický“. Co vlastně ale tato autenticita znamená? Autenticita u vedoucích spočívá v tom, že jste…
Práce negativně ovlivňuje tělesné zdraví více než poloviny zaměstnanců51 % zaměstnanců potvrzuje negativní dopady zaměstnání na své tělesné zdraví, respektive fyzickou kondici. Negativní dopady práce převládají i v oblasti duševního zdraví zaměstnanců. Ze strany…
České klenoty se zastavily v BrněV centru Brna na Kobližné se v tyto dny prezentují klenoty českého průmyslu formou Czech Industry Photo putovní osvětové fotovýstavy. Nezávisle se tak časově potkávají s Mezinárodním…
Marina Machovská, FranklinCovey: Pro lídry bude velkou výzvou udržet mladé zaměstnance motivované a nadšené, aniž by jim ubírali jejich obrovskou energiiV rozhovoru pro Management TV jsme přivítali paní Marinu Machovskou, lektorku a konzultantku ze společnosti FranklinCovey. Hovořili jsme o budoucnosti pracovního prostředí a výzvách, které nás čekají,…
Nebojte se koučinku, pomůže odhalit potenciál výkonnosti a motivace vás i celého týmuTéma motivace a výkonnosti je pro firmy stále aktuálnější, zejména v období změn a výzev, kdy je nezbytné, aby týmy zůstaly produktivní a lidé nevyhořeli. Mezi nejčastější překážky výkonnosti patří…
Pět nejčastějších chyb, které manažeři dělají při nastavování cílů svému týmuStanovování cílů je klíčovou součástí manažerské práce. Dobře nastavené cíle mohou motivovat, zlepšit výkon a poskytnout týmu jasný směr. Bohužel, i ti nejlepší manažeři se mohou dopouštět chyb, které…
Povídání o rekvalifikačních kurzech - rozhovor s lektory rekvalifikačních kurzůO rekvalifikačních kurzech se v poslední době hodně mluví i píše. Jejich velký přínos spočívá v tom, že poskytují příležitost naučit se během krátké doby nový obor, novou profesi. A to je v&…
Nejlepší teambuilding pro vaši firmu? No přece Vltava Run!Zkuste letos místo další únikovky nebo fádního výletu na farmu vyslat tým 12 sportovních kolegů na ikonický běžecký štafetový závod Vltava Run. Můžeme vám slíbit, že trasa ze Šumavy až do Prahy, na…
Klára Escobar, MONETA: V mezigenerační komunikaci bychom se měli vyvarovat stereotypů a spíše se zaměřit na to, co nás spojujeNa konferenci HR Know How, pořádané společností People Management Forum, poskytla rozhovor HR ředitelka skupiny MONETA Money Bank, paní Klára Escobar. V rozhovoru představila MONETU z pohledu byznysu…
Nákup společnosti BILLA nově vede Daniela KorotvičkováVedení nákupu společnosti BILLA převzala od října v plném rozsahu Daniela Korotvičková. Jejím cílem je upevnit pozici značky na trhu, posílit vztahy s českými a regionálními dodavateli…
Kdo se bojí, nesmí do lesa: Tři obavy, které musíte překonat, než se můžete stát manažeremStát se manažerem je velký krok vpřed, ale pro mnoho aspirujících lídrů je tato cesta plná obav. Jaké jsou tři nejčastější obavy, kterým čelí budoucí manažeři, a jak se s nimi vypořádat?
